Praegu vajab Saksamaa suurt hulka erineva profiiliga spetsialiste. Eelkõige on tootmises terav puudus inseneridest, kuna selle eriala lõpetajate arv ei vasta Saksamaa majanduse vajadustele. Seega, kui oled hea spetsialist ja armastad oma tööd, võib Saksamaal insenerina töötamine, kus sulle pakutakse häid tingimusi ja korralikku töötasu, olla suurepärane võimalus 2021. aastal Euroopas karjääri teha.
Saksamaa inseneride tööturu eripärad
Hetkel saab Saksamaa tööturg pakkuda tööotsijatele ligikaudu 25 500 vaba inseneritöökohta.
Suures osas on insenerispetsialistide puudus riigis tingitud demograafilistest teguritest.
Näiteks tänapäeval aktiivselt arenevas ehituses on umbes kolmandik spetsialistidest üle 50-aastased. Aastas läheb pensionile ligikaudu 6000 inimest, samas kui haridussektoris lõpetab vaid 5000 ehitusinseneri.
Mis puudutab masinaehitustööstust, siis lähiajal läheb pensionile 65 tuhat spetsialisti, ülikoolid on selle valdkonna jaoks välja koolitanud 30 tuhat spetsialisti.
Ka elektriinseneri elukutse on viimasel ajal haruldaseks muutunud. Samal ajal peaks peagi pensionile jääma umbes 50 tuhat sellistest spetsialistidest ja ainult 14 tuhat inseneri koolitatakse kooli lõpetamiseks.
Lisaks on Saksamaal nõutud ka projekteerimisinseneri töö.
Töötingimused insenerile Saksamaal
Saksamaal saab insener oma erialal hõlpsasti tööd leida. Lisaks on kvalifitseeritud spetsialistidele ette nähtud lihtsustatud süsteem elamisloa ja isegi kodakondsuse saamiseks.
Saksamaal on inseneride töötingimused vastuvõetavamad kui teistes riikides. Siiski ärge sõlmige lepingut vaatamata. Alustuseks mõelge kõik hästi läbi ja hinnake oma keeleoskust, sest ilma teatud saksa keele oskuseta on uue kohaga kohanemine üsna raske. Samuti koostage hoolikalt taotleja kaust.
Töölepingu alusel saad tööd Saksamaal. See näeb ette mitte ainult töötaja, vaid ka tööandja õigused ja kohustused. Seetõttu peaksite enne allkirjastamist hoolikalt läbi lugema selle dokumendi kõik lõigud ilma eranditeta. Soovitav on saada töölepingu täielik tõlge – seda saab küsida tööandjalt posti teel.
Sageli on lepingutes viidatud kollektiivlepingutele. Reeglina allkirjastatakse see dokument tööandja ja ametiühingu vahel. Kollektiivlepingud kehtivad konkreetse majandussektori, mõnikord ka konkreetse territooriumi suhtes.
Samuti on olemas sisemised kollektiivlepingud, mis töötavad eranditult ühe ettevõtte piires. Kollektiivlepinguga tasub tutvuda sel põhjusel, et seal on tavaliselt ette nähtud mitmeid lisatingimusi, mis võivad puudutada puhkust, töötasu ja töövaidluste lahendamist.
Töölepingusse tuleb märkida töötasu suurus. Reeglina makstakse seda iga kuu 1.-15.
Saksamaal, nagu ka teistes Euroopa riikides, on boonuste süsteem. Lisatasusid makstakse kas aasta lõpus või mingisuguse tööteenete eest. Enamasti võetakse nende eest tasu enne puhkust või enne jõule.
Töölepingu sõlmimisel tuleb meeles pidada, et iga ettevõte märgib dokumendis töötasu ilma maksumääradeta. Saksamaal on mitu maksuklassi, mis määravad konkreetse töötaja maksumäära. Maksumäära määrab töötasu suurus, aga ka töötaja perekonnaseis ja laste arv peres.
Töönädal Saksamaal on viis päeva ja 38 tundi. Võimaliku töötlemise eest tasumine on märgitud lepingus. Mõnikord on pärast töötlemist järgmisel päeval lubatud mõned indulgentsid.
Saksamaa tööseaduse kohaselt on igal töötajal õigus puhkusele. Viiepäevase töönädala puhul on see vähemalt 20 päeva, kuuepäevase töönädala puhul 24 päeva. Õiguse puhkusele saab saada kuue kuu jooksul pärast tööle asumist.
Saksamaal töölt lahkumine on keerulisem neile, kes on ettevõttes kauem töötanud. Kui olete katseajal, võite kahe nädala pärast vallandada. Kui olete ettevõttes kauem töötanud, on tavaline vallandamise tähtaeg orienteeruvalt 1 kuu.
Mõned ettevõtted pakuvad oma töötajatele esialgu eluaset või aitavad seda leida. Seda punkti arutatakse täiendavalt.
Kuidas saada insenerikraad Saksamaal
Insener Saksamaal on reguleeritud elukutse, see tähendab, et Venemaa insener peab tõendama, et tema kvalifikatsioon vastab Saksamaa standarditele. Peamised nõuded kandideerijatele on kogemused ja teadmised. Seega, kui oled leidnud sobiva vaba töökoha, saad kohe kandideerida.
Saksamaal ei ole vaja inseneri kraadi kinnitada: tööandja otsustab, kas võtta vastu välisriigi diplomiga taotleja või mitte.
Kui aga diplom on nostrifitseerimata (kinnitamata), kehtivad mõned piirangud.
Riigis kehtib nn inseneride seadus, mille järgi saab "inseneriks" nimetada ainult Saksamaa ülikooli lõpetanud ja vastavat tööluba omavat spetsialisti. Seega, kui otsustate diplomit mitte kinnitada, peate ametlikesse dokumentidesse märkima oma eriala nii, nagu diplomis kirjas, ning lisama ülikooli nime, kus õppisite.
Siiski tuleb märkida, et tööandjad on endiselt valmis rohkem palkama tõestatud kvalifikatsiooniga spetsialiste. Seega, kui alguses saate ilma kinnituseta hakkama, siis mõne aja pärast peate selle protseduuri siiski läbima.
Diplomi kinnitamiseks Saksamaal peate esitama järgmised dokumendid (notariaalselt kinnitatud koopiad, tõlgitud saksa keelde):
- keskharidust tõendav tunnistus ja selle lisa;
- diplom ja lisa sellele;
- ülikooli õppekava, kus on kirjas kõik õpitavad ained ja tundide koguarv;
- passi esimene leht (koopia);
- avaldus diplomi kinnitamiseks;
- saksa keele oskust tõendav tunnistus;
- teatud vormis koostatud CV.
Venemaal saadud diplomi kinnitamiseks võite pöörduda liidumaa insenerikoja või Saksa Kaubandus-Tööstuskoja välisdokumentide kontrollimise keskbüroo poole. Saksamaal sinise kaardi saamiseks on nõutav diplomi tõendamine.
Kuidas alustada tööd Saksamaal
Välisspetsialistide töölevõtmise protsess toimub kindla skeemi järgi. Esiteks peaksite selgitama, kas vastate taotleja suhtes kehtivatele nõuetele. Kõige sagedamini räägime järgmistest tingimustest:
- Saksa keele oskus (inglise keelest võib piisata).
- Kõrghariduse diplomi olemasolu (mõnel juhul ja selle kinnitus).
- Töökogemus on vajalik mõnel suurettevõttes ametikohal töötamiseks, näiteks protsessiinsener või ehitusinsener.
- Tööandjaga lepingu sõlmimiseks peab vaba töökoht, millele kandideerite, olema avalik.
Dokumendid Saksamaal insenerina töötamiseks
Pärast sobiva vaba töökoha leidmist tuleb potentsiaalsele tööandjale kirjutada kiri, millele on lisatud saksakeelne CV, diplomid ja tunnistused. Pärast vestluse läbimist ja töölevõtmist võite asuda viisat taotlema.
Saksamaal tööloa saamiseks tuleb tööviisa saamiseks esitada järgmised dokumendid:
- kehtiv rahvusvaheline pass (notariaalselt kinnitatud koopia);
- 2 fotot mõõtmetega 35 x 45 mm;
- Kõrghariduse diplom;
- dokument, mis kinnitab, et taotlejal on Saksamaal elamiseks raha (panga väljavõte arvel oleva summa kohta);
- tööandja kutse.
Kuidas Saksamaal tööd leida
Saksamaal töö leidmiseks on mitu võimalust. Üks neist on töövahetused ja spetsiaalsed saidid. Enamik sakslasi otsib neile tööd. Sellistele saitidele postitatakse reeglina tohutul hulgal kasulikku teavet: kuidas CV-d kirjutada, kuidas tööandjaga suhelda ja palju muud.
Töö leidmiseks võite kasutada järgmisi saite:
- Otsingumootorid - siit leiate vaba töökoha, kuid te ei saa CV-d jätta. Nende hulka kuuluvad adzuna.de, jobworld.de, karrierjet.de, jobanzeigen.de, jobscanner.de.
- Vahetused - siin saate postitada CV, süstemaatiliselt jälgida vabu töökohti, saada kutseid tööandjatelt ja palju muud. Need on monster.de, staufenbiel.de, absolventa.de, jobleads.de.
- Föderaalse tööbörsi veebisait - töötab kolmes keeles: inglise, saksa ja prantsuse keeles.
- Sotsiaalsed võrgustikud tööotsinguteks. Nende hulka kuuluvad Xing ja LinkedIn. Seal saate otsida tööandjaid, luua profiili ja palju muud.
- Kui soovite töötada konkreetses ettevõttes, peaksite otsima vabu töökohti selle ametlikult veebisaidilt.
Mis on inseneri palk Saksamaal
Saksamaa inseneri keskmine palk 2021. aastal on 56 645 € bruto (ilma maksudeta) aastas. Palk sõltub töötaja erialast - näiteks valukoja insener võib teenida 6201 eurot kuus, tootmisinsener 5474 eurot ja geodeetinsener 41,31 eurot kuus. Antud juhul räägime kogenud spetsialistist, kes töötab suures ettevõttes.
Väiksemates tööstusharudes võivad palgad olla madalamad. Samuti sõltub töötasu suurus ettevõtte asukohast.
Lõpuks
Inseneri töö Saksamaal on nõutud ja üsna kõrgelt tasustatud. Tulenevalt sellest, et riigis on selle valdkonna spetsialistidest terav puudus, leiab kandideerija hõlpsasti sobiva vaba töökoha spetsiaalsetel tööotsingulehtedel või firmade saitidel.
